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Ein Anti-Productivitiy Wortschwall gegen GTD

I don't like MondaysWer als Freiberufler im Netz unterwegs ist, kann ihm nicht wirklich entkommen: GTD, Getting Things Done ist seit langem der Renner in beinahe allen englischsprachigen Websites und Blogs, die eigentlich wertvolle Tipps für ihre Leser bereit halten wollen. Diese nicht enden wollende Welle von immer mehr Blogs über Productivity und GTD hat mittlerweile ein Level erreicht, das sie selbst schlichtweg diskreditiert.

Zugegeben, von den über tausend Artikeln über Productivity, die mir in den letzten Monaten via RSS auf den Bildschirm geflattert sind, waren bestimmt zwei oder drei sinnvolle dabei. Nicht, dass ich die in diesen wenigen Artikeln gegebenen Ratschläge nun tagtäglich befolgen würde, aber zumindest sind sie in meinem Hinterkopf und beeinflussen ab&zu mein Handeln. Aber der Rest....

Es ist so lächerlich, dass es fast schon wieder traurig ist: Tausende sinnbefreiter Artikel über Productivity und GTD, gelesen von Millionen von Leuten weltweit. Wenn ich bedenke, dass es unter dieser Masse von Menschen auch diejenigen gibt, die auf Viagra-Spam und Casino-Einladungen reagieren, macht mir das fast ein wenig Sorge. Die fragwürdigen Inhalte dieser Productivity-Artikel treffen dort vermutlich ebenfalls auf guten Nährboden.

Hier eine kleine Auswahl von Überschriften solcher Artikel - Sie reichen bereits aus, um deutlich zu machen, mit was für einer Art Artikeln wir es zu tun haben: 100 Foods to increase your Productivity, 10 Tips to write a Kickass CV, 25 Tips to clean up your Inbox, 35 Tips to make your Life more interesting(!), 3 steps to faster Advancement, Who to become Friends with at Work (!!), Measuring Productivity at Work, Being happier at Work, 3 lessons from a Morning Run, Zen your Workspace, How to change your Mail-Program into your own Productivity-Machine, How to avoid boring tasks, Power-Napping for Productivity, 7 Ways to end a Business-Conversation, 12 Ways how to talk to clients on the telephone... Und so weiter und so weiter!

Für mich disqualifizieren sich diese Artikel durch ihre Überschriften bereits selbst. Ganz abgesehen von ihrer aktiven Förderung opportunistischen Verhaltens im Arbeitsumfeld sind sie alle Anweisungen, die Abläufe im Leben der Leser zu beeinflussen versuchen. Wer diese tausenden Anweisungen tatsächlich befolgen will, muss sich selbst vollkommen aufgeben.

Die erfolgreichsten Freiberufler, die ich kenne haben jedoch das Freelancing aus einer inneren Motivation heraus - wegen ihres eigenen Wesens - gewählt und haben im Verlauf ihrer jungen Jahre mit dem klassischen Learning by Doing ihre Erfahrungen gesammelt, die sie heute zu erfolgreichen und glücklichen Freiberuflern machen.

Jerry Seinfeld's Productivity Secrets und The David Allen Company's Getting Things Done wollen im Grunde genauso euer Geld wie esoterische Erdstrahlen-Sucher, Bernstein-Energieströme Fokussierer und Kaffeesatz-Leser. Sie profitieren von einer Arbeitsmarktsituation, in der immer mehr Freelancer auf Projektbasis eingesetzt werden, immer mehr feste Stellen in Telecommuting-Stellen umgewandelt werden und es ganz generell um mehr modular verfügbare Arbeitskraft anstatt Angestelltenverhältnis auf Lebenszeit geht. Hier greift wieder einmal die geniale Phrase "Früchte der Angst".

Ich kann nur empfehlen, einfach gute Arbeit abzuliefern, mit den Leuten auf der Arbeit anzufreunden, die nett sind (Ja, so einfach ist das!) und falls man merken sollte, dass man sich ausgepowert fühlt, tatsächlich mal eine Auszeit zu nehmen. Hört nicht auf Seinfeld's Unsinn von wegen "Don't break the Chain" - Zerbrecht die Ketten wann und wie oft es euch passt! Es gibt kein einfaches Richtig oder Falsch für euren persönlichen Workflow! Findet euren Rhythmus und fühlt euch wohl - Dann werdet ihr am zufriedensten mit euch selbst sein & das wird sich auch in eurer Arbeit und damit auch in der Beziehung zu euren Kunden widerspiegeln. Nicht der Erfolg macht erst glücklich - Euer Glück macht euch erst erfolgreich!

P.S.: Und hört auf, Productivity-Blogs zu lesen!

Geschrieben am 15.09.2007

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